Mitarbeitende im Startup beschäftigen – Was muss ich als Gründer beachten?
Du benötigst Mitarbeitende. Dabei gibt es verschiedene Anstellungsverhältnisse z.B. als Praktikanten, Werkstudierende, Teilzeit- oder Vollzeit etc. Außerdem ist sozialversicherungstechnisch ein Anmeldeprozess vorgesehen. Wie können Starups Mitarbeitende effizient einstellen und dabei Geld sparen?
Tobias Kurz und Selina De Lisi vom SocialPizza-Team der Techniker Krankenkasse geben dir einen Einblick, was notwendig ist und was du im Vorfeld beachten solltest:
- Welche Beschäftigungsformen gibt es?
- Anmeldung und Beitragsnachweise, was ist das und wie funktioniert das?
- Welche Lohnnebenkosten kommen auf Startups zu?
- Was vergibt sich hinter „Umlagenversicherung“?
